Les informations recueillies sur le site www.findemploi.com font l’objet d’un traitement destiné à vous inscrire sur sa plateforme et par conséquent vous donner la possibilité de postuler aux annonces des recruteurs.

• Votre inscription sur Findemploi.com

  Pour créer un compte, vous devez indiquez votre nom et prénom, votre adresse e-mail, votre fonction, votre expérience ainsi qu’un mot de passe.

  Findemploi.com vous permet de bénéficier de plusieurs services gratuits, vous avez la possibilité de vous inscrire à chaque service en cochant la case y correspondant à chaque étape de votre inscription. Vous pouvez aussi à tout moment vous désinscrire en décochant la même case sur votre espace personnel.

  Une fois votre inscription achevée, vous pouvez être contacté directement par les recruteurs intéressés par votre CV par leurs propres moyens de communication ou par l’interface de notre CV Thèque. Findemploi veille à s’associer à des établissements sérieux, les destinataires des données sont tous des clients et partenaires au Maroc et à l’étranger.

  Au moment de votre inscription :

  Vous pouvez choisir de recevoir notre Newsletter emploi en cochant la case « Je souhaite recevoir la newsletter emploi de Findemploi.com », si tel est le cas, vous recevrez, une fois par semaine, notre Newsletter rédigée par nos experts RH et destinée à vous faire part des meilleures opportunités de carrière du marché. Si vous souhaitez ne plus recevoir la Newsletter emploi il vous suffit de décocher la même case sur votre espace Findemploi.

  Findemploi vous propose de recevoir les informations de ses partenaires en cochant la case « J’accepte de recevoir les informations des partenaires de Findemploi.com », si tel est le cas, vous recevrez des e-mailings de nos partenaires, que vous pouvez désactiver à tout moment.

  Après avoir créé et déposé votre CV en ligne, vous verrez vos chances d’être contacté par différents type de professionnels augmenter. Pour ce faire, Findemploi paramètre une alerte email basée sur votre profil, que vous recevrez à chaque diffusion d’offre d’emploi pouvant vous correspondre. Vous pouvez à tout moment désactiver cette alerte email en envoyant un email à contact@rekrute.com ou en appelant le responsable de traitement au 0522 505153.

  Vous pouvez choisir de rendre votre identité visible auprès des recruteurs en cochant la case « Votre identité est visible par les recruteurs dans la CV thèque », une fois cette option choisie, cela implique que toutes les informations qui déterminent votre identité (Nom, Prénom…) sont visibles par les recruteurs. Vous pouvez à tout moment rendre votre statut invisible en décochant cette case.

  Attention toutefois à ne pas mettre ces informations sur le CV joint à votre compte, ce dernier ne doit pas contenir d’informations divulguant votre identité si vous optez pour le mode invisible.

  A la fin du dépôt de votre CV, ce dernier sera automatiquement intégré à la CV thèque Findemploi. Nous vous proposons de choisir votre niveau de confidentialité.

  Conformément à la loi 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 Février 2009, et au règlement général sur protection des données (RGPD), vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à contact@rekrute.com ou en contactant le responsable de traitement au 0522 50 51 53. Ces informations vous concernant étant confidentielles, Findemploi s’engage à les protéger. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement.

  Ce traitement a été notifié par la CNDP au titre de l’autorisation n° D-M-17/2013. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter le site de la CNDP : www.cndp.ma
  Mise à jour de votre CV :

  Après un délai de 6 mois consécutifs passés sans connexion sur votre espace candidat, vous recevrez un e-mail vous informant que de nouvelles offres correspondant à votre profil vous attendent, ainsi que des conseils vous permettant d’être contacté par des recruteurs. Vous pouvez à tout moment ne plus recevoir cet email en cliquant sur le lien « Ne plus recevoir de messages de notre part »
  Délai de conservation de vos données personnelles :

  Votre Espace Personnel sur notre site reste à votre disposition aussi longtemps que cela peut vous être utile pendant votre vie professionnelle. A tout moment, vous pouvez actualiser, modifier ou supprimer votre compte de notre base de données en vous adressant à contact@rekrute.com ou en appelant le responsable de traitement au 0522 50 51 53

• Conditions d’utilisation de votre espace personnel

  Une fois votre compte crée, Vous devez compléter les informations figurant sur votre profil, comme votre formation, votre expérience professionnelle, vos compétences, votre photo, votre ville/région ainsi que votre résumé de carrière. Ces informations vous permettent de tirer le meilleur parti de nos services, notamment de vous faire gagner en visibilité auprès des recruteurs et pour les opportunités d’emploi.

  Vous recevrez régulièrement un e-mail vous demandant de finaliser la création de votre compte ou le compléter. Pour accéder à votre Espace Personnel, vous possédez un identifiant (votre e-mail) et un mot de passe que vous avez déterminés vous-même lors de la première saisie. En cas de perte de ces identifiant et mot de passe, vous pouvez les retrouver rapidement sur le site Findemploi.com en cliquant sur le lien suivant : Mot de passe oublié

  N’ajoutez ou ne saisissez sur votre profil que des données personnelles que vous acceptez de rendre publiques.
  Au moment de postuler à une annonce :

  Si vous postulez à une annonce, votre CV Findemploi , ainsi que tous les fichiers associés, seront automatiquement joints à votre candidature et seront visibles par le recruteur, dont vous trouverez les coordonnées sur la page de votre candidature.

  Si vous avez opté pour le « Mode anonyme », toutes vos données à caractère personnel ne seront pas accessibles par le recruteur, ce dernier pourra néanmoins prendre contact avec vous à travers votre adresse email, ou par le biais de notre CV thèque Findemploi .

  Vous disposez d’un droit d’accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent à tout moment. Vous pouvez exercer ce droit directement sur le site, dans votre espace perso, ou en vous adressant à contact@Findemploi.com ou en appelant le responsable de traitement au 0522 50 51 53

  Vous pouvez être invité, au moment de postuler à une annonce, à répondre à des questions posées par le recruteur. Ces questions peuvent être obligatoires et permettent au recruteur de compléter et d’affiner les informations concernant votre profil. Sachez néanmoins que toutes les informations communiquées lors de votre candidature seront traitées uniquement par le recruteur et ne seront utilisées que pour étudier la correspondance de votre profil au poste souhaité.

• Vos Droits

  Conformément à la loi 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 Février 2009, et au règlement général sur la protection des données (RGPD), vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Pour exercer ce droit, plusieurs solutions s’offrent à vous :

  Vous connecter à votre « Espace Perso » et procéder en ligne à toutes les modifications
  Si vous avez perdu vos identifiant et mot de passe, vous pouvez les demander en écrivant à contact@Findemploi.com, ou nous envoyer vos modifications à cette même adresse. Enfin, si vous n’avez pas la possibilité de vous connecter, vous pouvez téléphoner au 0522 50 51 53 ou écrire à :
  Findemploi , 2 Rue Hatimi Boulevard Ibrahim Roudani Casablanca Maroc.

• Responsabilité

  Findemploi s’engage à mettre en œuvre tous les moyens nécessaires afin d’assurer au mieux la fourniture des services qu’il propose à l’internaute. Sa responsabilité ne saurait être engagée en cas de force majeure ou de fait indépendant de sa volonté, notamment en cas d’interruption du service résultant d’une défaillance du réseau téléphonique ou du fournisseur d’accès à internet de l’internaute. Findemploi n’est pas responsable de l’utilisation qui pourra être faite par l’internaute des informations et des services disponibles sur le site.